Você sabe conquistar autoridade moral?

10/01/2012 20:22
Para ter uma carreira promissora, preocupação deve ser com bagagem para obter boa reputação 10/01/2012 11:57
Autor: Eduardo Ferraz
 
O começo de ano é sempre um bom momento para as pessoas avaliarem seu desempenho profissional, o desenvolvimento da carreira e, principalmente, planejarem como serem mais bem sucedidas. 
 
Em meus 20 anos de carreira em consultorias, treinamentos e palestras, a pergunta que mais ouço é: existem atalhos para o sucesso? E a resposta tem sido a seguinte: "O único caminho seguro para  alcançar o sucesso é aprimorar seus talentos e trabalhar para conquistar autoridade moral."
 
Para ter uma carreira promissora, as pessoas deveriam se preocupar em acumular bagagem para obter autoridade moral, que nada mais é do que ter a reputação de alguém reconhecidamente competente para resolver problemas e identificar soluções. Uma pessoa, em qualquer profissão, sem autoridade é refém de muitas circunstâncias: crises, chefes incompetentes, falta de perspectiva, competição interna, futuro incerto. A maior vantagem (ou problema para quem não a tem) é que autoridade não se compra, se conquista.
 
A autoridade moral é composta por quatro fatores que se somam e se complementam. São eles:
 
1- Conhecimento - Você tem que buscar os melhores conhecimentos técnicos existentes no mercado. Só faça o melhor que couber em seu bolso. A melhor graduação, pós-graduação, escola de idiomas, treinamentos.
 
2- Prática Deliberada - Aprimore deliberadamente seus pontos fortes, conserte seus pontos limitantes e não perca tempo com seus pontos fracos.
 
3- Profissionalismo - Além de ser uma pessoa ética, procure atingir a excelência no que faz. Cumpra tudo o que prometer e de preferência entregue um pouco além.
 
4- Reputação - Conquiste o respeito por suas realizações, não por suas promessas. Credibilidade demora anos (às vezes décadas) para ser construída e minutos para ser perdida. Tome cuidado em preservá-la.
 
A soma dessas atitudes será correspondente à autoridade adquirida e é ela o maior patrimônio qualquer que seja sua profissão ou negócio. 
 
 
Eduardo Ferraz é consultor em gestão de pessoas
 

 

Fonte e créditos: Callcenter.inf.br

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